على الرغم من أننا لا نرغب حقًا في النمو ، إلا أنه في مرحلة ما من حياتنا ، سيتعين علينا البدء في التخطيط للمستقبل. لماذا لا تبدأ الآن بأخذ دقيقة للتخطيط لما تريد أن تكون بعد 5 أو 10 سنوات. من أفضل الأوقات للتخطيط للتقدم الوظيفي أثناء البحث عن وظيفة.
يميل معظم الناس إلى النظر إلى الراتب الذي يتقاضونه ويقررون أنهم بحاجة إلى كسب المزيد. لا تنظر فقط إلى الراتب ، ابدأ في النظر إلى الأنواع المختلفة من الشركات التي ترغب في العمل فيها. انظر إلى المزايا التي يقدمونها بخلاف الراتب وفرصة التقدم التي يقدمونها. أيضا ، فكر في الموقع.
خيارات
بغض النظر عن مهنتك ، هناك خيارات عامة لتقدمك في حياتك المهنية التي اخترتها أو هناك خيارات لتغيير المهن أو الصناعات. توقف لحظة لسرد ما تعتبره خياراتك. هل تبدو جيدة؟ هل حان الوقت لتغيير الصناعات أو تغيير المهن؟
قرارات
سواء كانت المهنة التي اخترتها مناسبة لك أو قررت أنك بحاجة إلى التغيير ، فهناك بعض القرارات المهمة التي ستحتاج إلى اتخاذها عندما تستعد للتخطيط لتقدم حياتك المهنية.
أولاً ، هل لديك ما يكفي من التعليم للتأهل للمنصب الذي تريده؟ إذا لم يكن كذلك ، كيف تخطط للحصول عليه؟ يمكن أن يساعدك البحث عن وظائف مع الشركات التي تتمتع بمزايا تعليمية كبيرة في تحقيق هدفك.
ثانيًا ، هل لديك عمق واتساع الخبرة التي تحتاجها لتصل إلى حيث تريد أن تكون؟ هل ستوفر لك وظيفتك الحالية الفرصة لاكتساب تلك الخبرة؟ إذا لم يكن الأمر كذلك ، فما هي أنواع الشركات التي ستساعدك على اكتساب الخبرة المطلوبة؟
أخيرًا ، هل أنت في المنطقة الصحيحة للوصول إلى حيث تريد أن تكون؟ إذا كنت تتطلع إلى الحصول على راتب معين أو تبحث عن وظيفة قد تكون حصرية لمجالات معينة (مثل صناعة الأفلام) ، فأنت بحاجة إلى التخطيط للتقدم الوظيفي الذي يسمح لك بالانتقال إلى المجالات التي يمكنك فيها تحقيق حلمك.
لذلك ، إذا كنت تبدأ البحث عن وظيفة وتفكر فقط في مقدار الأموال التي ستجنيها في وظيفتك التالية ، فخذ لحظة للنظر إلى المكان الذي تريد أن تكون فيه على الطريق والتخطيط لبحثك عن وظيفة وفقًا لذلك. كونك استباقيًا والتخطيط للمستقبل سيساعد في منعك من النظر إلى حياتك المهنية بالندم بعد بلوغك الخمسين.
ZZZZZZ